Окажу помощь в получении разрешений на трудоустройство иностранцев в Украине Бывают случаи, когда возникает необходимость трудоустроить в украинскую компанию иностранного гражданина. Чаще всего такая ситуация возникает, когда учредители-иностранцы хотят, чтобы директором их украинской компании был также иностранец (например один из учредителей).
Если Вы хотите, чтобы в Вашей компании работал иностранный гражданин, то предварительно необходимо получить разрешение на его трудоустройство в Киевском городском центре занятости.
Разрешение выдается Киевским городским центром занятости сроком до одного года и в дальнейшем продлевается (каждый раз на 1 год). Порядок продления аналогичен получению нового разрешения, но требует предоставление дополнительной информации о результатах работы за предыдущий год.
Кроме того Разрешение на трудоустройство является основанием для получения временного вида на жительство в Украине.
Мы предоставим Вам комплекс услуг и сделаем за Вас всю черновую работу
• консультации и информирование клиента о действующем законодательстве в сфере трудоустройства иностранцев;
• консультирование клиента по вопросам процедуры получения разрешения;
• подготовка необходимого пакета документов в нужной форме для подачи его в Киевский городской центр занятости;
• получение разрешения.
Имеем большой опыт работыТЕЛ: 8 050 548 01 00Если иностранец собирается работать и получать официальную зарплату на территории Украины, он обязан получить разрешение на трудоустройство. Отсутствие разрешения ведет к серьезным проблемам у предприятия на котором Вы работаете, а Вам за работу без разрешения грозит депортация из страны и запрет на въезд в Украину в течении следующих 5 лет.
В Украине предусмотрена процедура получения разрешения на трудоустройство, когда комиссия решает отказать или дать Вам разрешение. В случае отказа Ваши шансы устроиться на нужное Вам предприятие практически равны нулю.
ТЕЛ: 8 050 548 01 00разрешение на трудоустройство иностранцев в Украине
Иностранцам будет сложно устроиться на работуMIGnews.com.ua
Правительство не намерено упрощать процедуру трудоустройства для иностранных граждан. Об этом заявила министр труда и социальной политике Украины Людмила Денисова.
"Мы не можем трудоустроить украинских граждан, поэтому на сегодняшний день находимся в стадии переговоров со всеми партнерами в рамках социального диалога, в том числе и с работодателями, чтобы повысить престижность труда и заработную плату на рынке свободных рабочих мест. Сначала нам нужно защитить своих граждан, а потом открывать свободные условия труда для иностранных граждан", - сказала Людмила Денисова.
Европарламент на заседании 26 сентября 2007 года одобрил введение “голубой карты” для легальных трудовых мигрантов и призвал усилить борьбу с нелегальными мигрантами.
Настоящим документом предлагается разрешить предоставлять разрешения на работу (так называемую “голубую карту”) для высококвалифицированных работников. Главная цель доклада – облегчить свободное движение “мозгов” в Европе и перемещение персонала мультинациональних компаний из страны в страну.
18 июня 2007 года Совет министров по вопросам общих дел ЕС одобрил расширение Глобального подхода к миграции на Восток и Юго-восток, предложив Еврокомиссии до конца года подать предложения относительно начала пилотных проектов сотрудничества с этими странами в области миграции.
14 июня 2007 года Совет министров по вопросам юстиции и внутренних дел ЕС поддержал предложение Еврокомиссии о расширении Глобального подхода к миграции на Восток и Юго-восток. Еврокомиссия предложила расширить Глобальный подход к миграции на страны Востока 16 мая 2007 года.
Глобальный подход, в частности, предусматривает привлечение легальной временной рабочей силы. Предусматривается, что для этого в третьих странах будут создаваться информационные центры, где можно будет получить информацию о возможности временного трудоустройства в странах-членах ЕС, а также пройти курсы повышения квалификации, в том числе языковой, в случае необходимости.
Для организации таких центров будут подписываться специальные соглашения о партнерстве с заинтересованными странами. Глобальный подход к миграции был принят в 2005 году для стран Африки и Средиземноморья.
Сейчас Еврокомиссия предлагает расширить его на Турцию, страны Западных Балкан, восточные страны, которые принимают участие в Европейской политике соседства (Украина, Молдова, Беларусь), страны Южного Кавказа (Армения, Азербайджан и Грузия) и на Российскую Федерацию. Кроме того, в будущем этот Глобальный подход может быть расширен и на страны Ближнего Востока и Азии. УНИАН
http://forum.liga.net/Messages.asp?did=67099
